Ministerstwo Gospodarki opublikowało ogłoszenie o poszukiwaniu kandydatów na stanowisko Dyrektora Departamentu Energii Jądrowej. Zgłoszenia należy przesyłać do 29 października 2009, a osoby chcące ubiegać się o wakat proszone są o zapoznanie się z pełną treścią ogłoszenia, którą przedstawiamy poniżej.

Numer ogłoszenia: 484
Data ukazania się ogłoszenia: 15 października 2009 r.

Ministerstwo Gospodarki w Warszawie
Dyrektor Generalny Urzędu
poszukuje kandydatów na wyższe stanowisko w s.c.:
Dyrektora Departamentu Energii Jądrowej      

Wymiar etatu: 1
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy

• koordynowanie przygotowywania, we współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi, dokumentów dotyczących polityki państwa w zakresie rozwoju i funkcjonowania energetyki jądrowej oraz nadzorowanie opracowywania i uzgadniania projektów aktów prawnych dotyczących energii jądrowej, w tym związanych z uruchamianiem programu energetyki jądrowej,
• koordynowanie dokonywania analiz dotyczących harmonogramu budowy kolejnych bloków elektrowni jądrowych z uwagi na zapotrzebowanie na energię elektryczną, wymagania środowiskowe oraz uwarunkowania ekonomiczne,
• koordynowanie przygotowywania programu działań w zakresie gospodarki odpadami promieniotwórczymi i wypalonym paliwem jądrowym oraz prowadzenie stałego monitoringu jego realizacji,
• nadzorowanie prac dotyczących informacji i edukacji społecznej w zakresie energetyki jądrowej oraz konsultacji społecznych dotyczących rozwoju energetyki jądrowej, 
• współpraca z instytucjami zagranicznymi w zakresie kształcenia polskich kadr dla energetyki jądrowej oraz z wyższymi uczelniami w kraju w dziedzinie szkolenia specjalistów dla energetyki jądrowej,
• monitorowanie wspierania prac nad technologiami reaktorów i synergią węglowo-jądrową, w tym udziału przedstawicieli Polski w międzynarodowych przedsięwzięciach dotyczących rozwoju reaktorów
• IV generacji,
• koordynowanie prac związanych z procesem lokalizacji elektrowni jądrowych, w tym analiza dotychczasowych propozycji, poszukiwanie, we współpracy z jednostkami samorządu terytorialnego, nowych potencjalnych lokalizacji,
• nadzorowanie współpracy z operatorem systemu przesyłowego w zakresie uwzględniania w planach rozwoju sieci elektroenergetycznych potrzeb związanych z rozwojem energetyki jądrowej.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy wynikające z przepisów ustaw oraz zgodnie z opisem stanowiska pracy

• wykształcenie wyższe magisterskie lub równorzędne, preferowane: techniczne, prawnicze, ekonomiczne,
• co najmniej trzyletni staż pracy, w tym co najmniej roczny na stanowisku kierowniczym lub dwuletni
• na stanowisku samodzielnym, w jednostkach sektora finansów publicznych,
• wiedza z zakresu bezpieczeństwa energetycznego oraz znajomość aktów prawnych (Prawo energetyczne, Prawo atomowe, Prawo ochrony środowiska, Prawo o szkolnictwie wyższym),
• znajomość zasad organizacji funkcjonowania Unii Europejskiej, ze szczególnym uwzględnieniem problematyki energii atomowej,
• znajomość przepisów prawa i polityki energetycznej Unii Europejskiej i krajowej oraz standardów bezpieczeństwa i zaleceń Międzynarodowej Agencji Energii Atomowej w zakresie energetyki jądrowej,
• znajomość ustaw: o jednostkach badawczo – rozwojowych, o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, o udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
• znajomość przepisów ustaw: o finansach publicznych, o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, Prawo zamówień publicznych, Kodeks postępowania administracyjnego oraz znajomość podstaw ustrojowych funkcjonowania państwa i zasad funkcjonowania służby cywilnej
• w Polsce,
• znajomość języka angielskiego na poziomie B2,
• umiejętność: kierowania zespołem ludzkim, z zakresu wystąpień publicznych,
• znajomość pakietu MS Office.

• doświadczenie w pracy związanej z energetyką, inwestycjami, organizacją i zarządzaniem,
• znajomość języka francuskiego, rosyjskiego lub niemieckiego, 
• posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "tajne”.

Wymagane dokumenty i oświadczenia

• życiorys,
• list motywacyjny,
• kopia dowodu osobistego lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających co najmniej trzyletni staż pracy, w tym co najmniej roczny staż pracy
• na stanowisku kierowniczym lub dwuletni na stanowisku samodzielnym w jednostkach sektora finansów publicznych,
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
• oświadczenia kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
• oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• oświadczenie kandydata o niekaralności zakazem zajmowania stanowisk kierowniczych w urzędach organów władzy publicznej lub pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi.

Inne dokumenty i oświadczenia

• kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego na poziomie B2,
• ew. kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka francuskiego, rosyjskiego lub niemieckiego,
• ew. kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne”,
• kandydat może złożyć referencje dotyczące jego dotychczasowej działalności zawodowej, 
• oświadczenie o osiągnięciu miejsca uprawniającego do mianowania w wyniku postępowania kwalifikacyjnego dla pracowników s. c. ubiegających się o mianowanie w s. c. przeprowadzonego
• na podstawie ustawy z 24.08.2006 r. o s. c. (osoby, do których ma zastosowanie art. 202 lub 203 ustawy 
• z 21.11.2008 o s. c.),
• kopia świadectwa potwierdzającego kwalifikacje do pracy na wysokim stanowisku państwowym (osoby,
• do których ma zastosowanie art. 202 lub 203 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej),
• kopia dyplomu ukończenia Krajowej Szkoły Administracji Publicznej (w przypadku absolwentów KSAP).

Informacje o metodach i technikach naboru

• formalna weryfikacja dokumentów nadesłanych przez kandydatów,
• analiza merytoryczna aplikacji,
• sprawdzian kompetencji kierowniczych, dla kandydatów do których nie ma zastosowania art. 202 ustawy
• z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej,
• prezentacja,
• rozmowa kwalifikacyjna.

Dokumenty należy składać lub przesyłać w terminie do: 29-10-2009


Miejsce składania dokumentów
Ministerstwo Gospodarki
00-955 Warszawa
skr. poczt. 59
lub składać w kancelarii, pl. Trzech Krzyży 3/5, pok. 13
z wyraźnym dopiskiem na kopercie i w liście motywacyjnym: ,,DEJ/9/W S.C./09”


Inne informacje
Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu). Kandydaci spełniający wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną poinformowani o poszczególnych etapach naboru. Oferty odrzucone zostaną zniszczone komisyjnie. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: (022) 693-51-06.